JMAソリューション（講師派遣）対象
- 女性主任・係長などのリーダー、その候補の方
- 自身の強みを把握し活かしたい女性の方
本プログラムのねらい
女性がリーダーシップを発揮し活躍していくためには、女性の考え方と男性の考え方の双方の強みを知り、それを活かしたチームビルディングを行うと効果が上がります。
本プログラムでは、脳科学に基づいた女性脳と男性脳の考え方や行動違いを学び、それぞれの強み・弱みを把握しながらチームメンバーに働きかけ、リーダーシップを発揮するためのスキルを、アクティビティを通じて1日で学びます。
プログラム例 ※ご要望に応じてカスタマイズ可能です
1日（10:00～17:00）
【１】オリエンテーション
・研修のねらい、進め方
【２】男女の違いを知る
・考え方や行動・言動の違いを理解する
・違いを活かす
【３】自分の強みを知る
・自身の強みを認識し、整理する。
・強みを活かしたリーダーシップの発揮
【４】他者の強みを知る
・他者の強みに興味を持つ
・強みメガネをかける
【５】強みを活かし合う ～チームビルディング
・強みを活かすための環境づくり
・強みを活かし合った組織が生み出すものとは
・職場で実際にできる 強みを活かすための具体的方法
【６】まとめ
・研修のねらい、進め方
【２】男女の違いを知る
・考え方や行動・言動の違いを理解する
・違いを活かす
【３】自分の強みを知る
・自身の強みを認識し、整理する。
・強みを活かしたリーダーシップの発揮
【４】他者の強みを知る
・他者の強みに興味を持つ
・強みメガネをかける
【５】強みを活かし合う ～チームビルディング
・強みを活かすための環境づくり
・強みを活かし合った組織が生み出すものとは
・職場で実際にできる 強みを活かすための具体的方法
【６】まとめ
費用について
実施にかかる費用については、「よくあるご質問」をご覧ください。
